Learning

教育・研修・イベント企画

スポーツが育む「考動力」をビジネスの場へ。人材育成・組織開発からチームビルディング、記憶に残るイベント設計まで、幅広く対応します。

Service

サービス内容

アスリートが本番で実力を発揮するためのメンタルトレーニングや目標設定の技術を、ビジネスパーソンの育成プログラムに応用。個人の成長が組織の成長に直結する仕組みを設計します。

Why Us

選ばれる理由

01

スポーツ×ビジネスの専門性

トップアスリートが持つ「勝利への思考法」をビジネス戦略に応用。競技で培った分析力と実行力で、成果につながる施策を立案します。

02

伴走型のサポート体制

計画だけで終わらせない。実行フェーズまでチームとして関わり、PDCAを回しながら目標達成まで走り続けます。

03

実績に裏打ちされた知見

複数業種での支援経験をもとに、業界特性を踏まえた戦略を設計。型にはまらない、オーダーメイドの提案を行います。

Process

サービスプロセス

01

現状把握

組織の課題・目標・現在地を整理します

02

目標設定

研修・イベントのゴールを明確にします

03

プログラム設計

最適なコンテンツ・形式を設計します

04

実施

研修・ワークショップ・イベントを実施します

05

振り返り

参加者・主催者双方で成果を評価します

06

定着支援

行動変容を継続するフォローアップを行います

Consultation

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Case Study

導入事例

IT企業・従業員150名

E社 — 管理職向けリーダーシップ研修

研修後の360度評価で、受講者のリーダーシップスコアが平均28%向上。離職率も前年比40%改善。

スポーツ団体

F社 — チームビルディングキャンプ企画・運営

アスリートと社員が共に競技に挑む1泊2日のプログラムで、部門間連携スコアが大幅改善。

Consultant

担当コンサルタント

山田 太郎

Marketing Director

佐藤 花

Strategy Consultant

田中 愛

Creative Director

伊藤 誠

Data Analyst

FAQ

よくあるご質問

Q. オンラインでの研修にも対応していますか?

はい、オンライン・オフライン・ハイブリッドいずれにも対応しています。参加者の状況に合わせて最適な形式をご提案します。

Q. 受講者数に上限はありますか?

10名以下の少人数ワークショップから、200名以上の大規模研修・イベントまで対応可能です。

Q. スポーツの経験がない社員でも参加できますか?

もちろんです。プログラムはビジネスパーソン向けに設計されており、運動経験は一切問いません。

Q. 効果測定はどのように行いますか?

研修前後のアンケート、行動観察、KPI追跡など、ご要望に合わせた効果測定方法をご提案します。

Contact

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ご相談ください