About The New株式会社 代表取締役 森永 昂

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About The New株式会社 代表取締役 森永 昂

Human Soar 編集・監修

新卒で東証プライム上場の社会人教育・コンサルティング企業に入社し、人材育成・組織開発に従事。その後、別企業でメディア・プラットフォーム事業の責任者を務める。

2025年5月に About The New株式会社 を設立。スポーツの現場で培われた知見を組織開発・人材育成の文脈に翻訳し、研修・チームビルディング・イベントの企画運営を行っています。

Human Soar では、スポーツビジネス/ウェルビーイング/研修/教育の4領域を中心に、公的統計や一次データにもとづく記事と調査レポートを執筆・監修しています(記事935本、資料7本/2026年8月時点)。

「知識を得る」で終わらせず「行動が変わる」ところまでを設計することを大切にしています。ご相談は contact@aboutthenew.co.jp まで。

936本執筆・監修した記事
4領域ビジネス/ウェルビーイング/研修/教育
2025年5月About The New株式会社 設立
sports happiness scientific evidence スポーツウェルビーイング

スポーツが幸福度を高める科学的根拠

スポーツ・運動が幸福度(主観的ウェルビーイング)を高める根拠を、3つの経路と公的データで解説。最適な運動量や企業の導入ステップまで整理します。
sports productivity research japan スポーツウェルビーイング

スポーツ・運動と生産性の国内研究まとめ

スポーツ・運動が労働生産性に与える効果を国内の公的データと研究知見で整理。プレゼンティーズム抑制や認知機能への影響、社内提案への活かし方まで解説します。
sleep tourism スポーツウェルビーイング

スリープツーリズムとは?睡眠×旅行で進む企業の健康投資

スリープツーリズムの意味や背景、睡眠課題との関係、効果や課題、ビジネス活用までをウェルビーイング視点で解説します。
wellbeing capitalism スポーツウェルビーイング

ウェルビーイング資本主義とは?意味と2026年版の経営戦略

ウェルビーイング資本主義とは何かを、前野隆司氏の幸福学をもとに解説。人的資本経営との違い、組織疲弊が起こる原因、現場へ定着させる運営方法まで実務視点で整理します。
company club activities system スポーツ研修

社内部活動制度の導入方法|従業員エンゲージメントと採用ブランディングに効く

社内部活動(スポーツ系)を制度化するメリットと設計ポイントを解説。補助範囲・認定フロー・活性化のコツまで、人事・福利厚生担当者がそのまま活用できる実務的な内容でまとめました。
sports training effectiveness roi スポーツ研修

スポーツ研修の効果測定とROI算出の方法|経営層に示す投資対効果

スポーツ研修のROIを数字で示す方法を解説。Kirkpatrick/PhillipsモデルによるLevel 1〜5の測定設計、生産性向上・離職防止・医療費削減の金銭換算、ベースラインデータの取得方法まで実務的に解説します。
sports new employee training スポーツ研修

スポーツを活用した新入社員研修プログラムの設計と効果【2026年版】

スポーツを新入社員研修に活用するメリット・設計フレームワーク・プログラム例・安全管理のポイントを解説。社会人基礎力の育成とチームワーク醸成を体験的に実現する研修設計の実務知識をお届けします。
sports overseas expansion japan スポーツビジネス

日本企業のスポーツ海外展開戦略|アジア・中東市場の攻略ポイント

日本企業がスポーツビジネスを海外展開する際のポイントを解説。アジア・中東市場の成長概況・強みを活かせる分野・進出形態・JETRO等の公的支援を、スポーツ庁の一次情報をもとに紹介します。
sports facility management challenges スポーツビジネス

スポーツ施設の経営課題と解決策|老朽化・収益多角化・DX化の実務アプローチ

スポーツ施設の経営課題と解決策を解説。老朽化・収益多角化・DX化の実務アプローチを、スポーツ庁のスタジアム・アリーナ改革の動向とあわせて紹介します。
sports value economic impact スポーツビジネス

スポーツの価値を数字で示す|経済効果測定の指標と実務アプローチ

スポーツの価値を数字で示す方法を解説。経済効果測定の3つの視点と実務アプローチを、第3期スポーツ基本計画の方向性とあわせて紹介します。